Курс «1С:Зарплата и управление персоналом 3.1»
Ближайшие курсы
СКИДКИ для тех кто у нас уже обучался:
- 5% - кто прошел 1 курс,
- 10% - кто прошел 2 и более курса.
Стоимость
6400рублей
Учебных часов
32ак. часов
Продолжительность
2 недели
Учащихся в группе
6-8 человек
Предварительная подготовка
Успешное окончание курса Компьютерная грамотность или эквивалентная подготовка.
"Очень интересно, познавательно и увлекательно! Объясняется все четко и грамотно. От занятий получила истинное удовольствие. Было бы приятно продолжить общаться и дальше."
Полежаева Ирина Александровна
Документ об образовании
Мы в Фейсбуке
Описание курса
На данном курсе Вы научитесь работать в программе "1С:Зарплата и Управление персоналом 3.1", позволяющей работникам кадровой службы и бухгалтерам-расчетчикам заработной платы вести автоматизированный учет.
Вы ознакомитесь со всеми необходимыми в работе навыками, начиная с ввода кадровой информации и заканчивая формированием необходимой отчетности: кадровых отчетов, расчетных ведомостей и листков, а так же специализированной отчетности для ИФНС и Пенсионного фонда.
По окончанию курса после успешной сдачи итоговой аттестации слушателю выдается Удостоверение о повышении квалификации.
Программа курса
| Тема | Аннотация | Ак.ч. |
|
Учет труда и заработной платы. |
Системы оплаты труда. Трудовой договор, договор ГПХ, самозанятые (особенности, выплаты, ограничения). Порядок начисления, способы и сроки выплаты, виды удержаний. |
2 |
|
Заработная плата.
|
Основные начисления (оклад, премии, РК, СН, надбавки за труд и т.п.). Дополнительные начисления (материальные помощь, компенсации, премии к юбилеям и т.п.). Повременная система оплаты труда, сдельная система оплаты труда. Расчет зарплаты по среднему для отпуска и компенсации отпуска. Расчет зарплаты по среднему для больничных листов. Расчет заработной платы по среднему для других случаев (командировка, донорские, выходные пособия и т.п.). |
8 |
|
Налог на доходы физических лиц. |
Плательщики, налоговая база и ставки: 9%, 13%, 15%, 30%, 35%. |
3 |
|
Внебюджетные взносы и взносы от НС и ПЗ. |
Состав и структура внебюджетных взносов. База для начисления внебюджетных взносов и необлагаемые суммы. Ставки и льготы по внебюджетным взносам. Порядок уплаты и сроки подачи отчетности. Взносы от несчастных случаев и профессиональных заболеваний: база, ставки, группы риска, отчетность. |
3 |
|
Знакомство с работой в программе. |
Возможности программы. Интерфейс программы. Настройки программы. (настройка на фирму, настройка кадрового учета, настройка расчета зарплаты). Работа со справочниками, ввод остатков. |
3 |
|
Кадровый учет. |
Производственный календарь, составление графика работы, ввод должностей, штатное расписание. Приказы о приеме на работу, кадровые перемещения, увольнение сотрудников. Табели учета рабочего времени, индексация зарплаты. Исполнительные листы (настройка, удержания). Работа с трудовыми книжками. Отчеты по кадрам. |
4 |
|
Расчет заработной платы. |
Создание и настройка видов начисления. Начисление зарплаты. Начисление отпуска, больничных листов, начисления по среднему за дни нахождения в командировке, простои, прогулы. Сверхурочные и работа в праздничные дни. Отчетность по заработной плате. |
4 |
|
Выплата зарплаты. |
Наличными (из кассы), через банк (на лицевые счета сотрудников). Депонирование заработной платы. |
2 |
|
Формирование отчетов (РСВ, НДФЛ-6, 4-ФСС, отчетность в ПФР). |
2 |
|
| Итоговая аттестация |
1 |
|
| ИТОГО |
|
32 |
